Afore XXI Banorte canalizó en 2024 un poco más de 17.000 millones de pesos (850 millones de dólares), en iniciativas que buscan transformar el panorama social y económico del país para favorecer el desarrollo femenino, impulsando proyectos relacionados con educación, salud y financiamiento para las mexicanas.
“Afore XXI Banorte tiene un claro compromiso con la igualdad sustantiva. Por ello, nuestra estrategia de inversión busca que todos los proyectos que financiamos respeten y promuevan los derechos fundamentales del género femenino, lo que impulsa el crecimiento económico, fomenta la inclusión financiera e impacta positivamente a miles de mujeres, lo que a la par ofrece un beneficio para las y los cuentahabientes de la Afore” señaló David Razú Aznar, Director General de la Administradora.
Afore XXI Banorte detalló que de las inversiones realizadas por la Administradora a través de su portafolio destaca la que destinó con alrededor de 7,422 millones de pesos (371,1 millones de dólares) a instituciones financieras que otorgan créditos a mujeres trabajadoras en comunidades desprotegidas, apoyando su crecimiento económico y la creación de negocios propios.
De igual manera, se invirtieron aproximadamente 833 millones de pesos (41,65 millones de dólares) a favor de proyectos que generan oportunidades laborales para mujeres emprendedoras. En lo que respecta a salud y derechos humanos, la Afore invirtió más de 747 millones de pesos (37,35 millones de dólares) en servicios médicos de alta calidad para mujeres.
La administradora destacó que a través de la estrategia de inversión de XXI Banorte se impactó de manera directa a las mexicanas, logrando que, mediante sus inversiones en instituciones educativas de calidad, alrededor de 79.051 mujeres iniciaran o concluyeran su formación técnica, profesional y superior. Además, se otorgaron becas a 5.638 mujeres, facilitando su acceso a una educación inclusiva, y se realizaron capacitaciones en educación financiera, emprendimiento y liderazgo para cerca de 1.925 mujeres, promoviendo su autonomía y capacidad de liderazgo.
La administradora señaló que mantendrá su compromiso de trabajar a favor de la inclusión y el empoderamiento de las mujeres, buscando influir positivamente en otras empresas e iniciativas para extender las acciones colectivas que contribuyan a la construcción de un futuro más equitativo en beneficio de las mexicanas.