Pixabay CC0 Public Domain. La Fundación Citi dona equipos de protección al Hospital 12 de Octubre de Madrid
Citi, a través de su fundación, ha donado 200.000 dólares al Hospital Universitario 12 de Octubre de Madrid para la compra de equipos sanitarios de protección. La donación se ha realizado a través de la Fundación para la Investigación Biomédica del Hospital Universitario 12 de Octubre (FIBH12O).
Los fondos permitirán proporcionar equipos de protección al personal sanitario del hospital que trabaja en la primera línea de intervención, “permitiendo al sistema de salud público español dar la mejor respuesta a la pandemia”, aseguran desde Citi. Hasta ahora, Citi y la Fundación Citi han donado más de 100 millones de dólares en apoyo a programas de ayuda comunitaria y recuperación económica relacionados con el COVID-19 en todo el mundo.
En este importe se incluye el programa Double the Good, un programa de igualación de donaciones de los empleados de Citi en todo el mundo. Gracias a esta iniciativa, la entidad ya ha recaudado 4 millones de dólares en total para organizaciones locales de su elección dedicadas a paliar los efectos del virus.
Los empleados aportaron 2 millones de dólares iniciales, importe igualado por el banco y repartido entre cada una de las organizaciones elegidas regionalmente: United Nations Development Programme (Asia Pacífico), International Rescue Committee (Europa, Oriente Medio y África), International Organization for Migration (Latinoamérica) y Direct Relief (Norteamérica).
En España, Citi ha apoyado a diversas organizaciones para paliar los efectos de la pandemia entre colectivos en riesgo como, por ejemplo, Fundación ONCE, Fundación Ana Bella, Fundación Pequeños Pasos (Family Meals) y Fundación A LA PAR.
Pixabay CC0 Public Domain. Fundación Mapfre otorga 1.500 ayudas al empleo a las pequeñas empresas españolas
Fundación MAPFRE moviliza 5,5 millones de euros para contribuir a reactivar el tejido productivo y mantener e impulsar el empleo, minimizando los efectos sociales y económicos de la pandemia. Para ello, lanza una convocatoria extraordinaria de 1.500 ayudas al empleo: ACCEDEMOS-COVID-19.
Las ayudas están dirigidas a pequeñas empresas, autónomos y entidades sociales con hasta cinco empleados con el objetivo de mantener los puestos de trabajo previos a la declaración del estado de alarma, así como a generar nuevos empleos.
Con una duración de nueve meses, la ayuda permite contratar a personas sin límite de edad (siempre que sean mayores de 18 años), y que lleven, al menos, un mes en situación legal de desempleo. El contrato deberá ser de media o jornada completa, quedando excluido el contrato por obra y servicio y autoempleo.
Además, la convocatoria priorizará el mantenimiento y creación de empleo para jóvenes y mayores de 50 años. De igual forma se focalizará principalmente en las comunidades autónomas más castigadas por los efectos económicos de la pandemia.
Para todos aquellos contratos de jornada completa se concederá una ayuda por valor de hasta 4.500 euros (distribuidos en mensualidades de hasta 500 euros) y para los de media jornada, la ayuda será de hasta 2.700 euros (distribuidos en mensualidades de hasta 300 euros). Las bases de la convocatoria están disponibles en el siguiente enlace.
Una tarjeta alimenticia
Además, Fundación Mapfre crea la Tarjeta Alimentaria Familiar, una iniciativa solidaria para ayudar a aquellas familias en situación de vulnerabilidad ante la crisis del COVID-19. La tarjeta se distribuirá a través de 30 entidades sociales de toda España entre familias con menores a su cargo y en situación de vulnerabilidad social.
Cada tarjeta tendrá un valor de 100 euros y a través de ella se podrán adquirir productos de alimentación o higiene en los centros Carrefour. Las familias recibirán una tarjeta mensual durante un período de tres meses, por lo que la ayuda total que percibirá cada una de ellas será de 300 euros.
La iniciativa, que se enmarca dentro del programa Sé Solidario de la fundación, busca “ayudar de una forma normalizada a familias que se encuentran en situación de vulnerabilidad en España”, añaden desde la entidad. Para seleccionar a los beneficiarios, la fundación ha contado con la coordinación de más de 30 entidades sociales de toda España, que colaboran en el programa Sé Solidario y cuentan con un conocimiento específico y directo de las situaciones de mayor riesgo social en cada una de las comunidades autónomas.
Los beneficiarios serán principalmente núcleos familiares con menores a cargo y con personas en situación de ERTE, que han sufrido un despido durante la pandemia o cuyos ingresos han disminuido drásticamente como resultado de la crisis.
Esta iniciativa forma parte de los 35 millones de euros que Fundación Mapfre ha invertido hasta el momento en 27 países para frenar el virus, ayudar a las familias y recuperar el empleo.
Pixabay CC0 Public Domain. El CISI advierte del aumento de atribuciones de certificación falsas
El número de personas que declararon falsamente poseer la certificación de planificador financiero certificado se duplicó el año pasado, según el Chartered Institute for Securities & Investment (CISI). El cuerpo profesional descubrió que 103 personas se atribuían falsamente su certificación en 2019, un aumento del 106%, de los 50 que supuestamente eran planificadores financieros certificados en 2018.
Según Jacqueline Lockie, directora de planificación financiera del CISI, la razón principal de este salto se debe a que varias personas declararon que eran planificadores financieros certificados en varios sitios web de búsqueda de asesores. Según Lockie, “una vez vimos algunos, buscamos metódicamente más. Y encontramos bastantes.No hemos visto un gran salto en aquellos que afirman que son CFPs [planificadores financieros certificados] en sus propios sitios web”.
El Chartered Insurance Institute también podría terminar investigando un número creciente de acusaciones relacionadas con el uso indebido del título colegiado este año, y el organismo ya ha analizado 57 quejas en lo que va de 2020. El dato que hay debe compararse con las 86 empresas acusadas de tergiversar el estatus de certificación en 2019, de las cuales el CII investigó más a fondo 12. El año pasado, el equipo legal del organismo comercial también se ocupó de 26 casos relacionados con otras quejas de marcas registradas.
Melissa Collett, directora normas profesionales de la CII, afirma: “Proteger el estatus de la empresa para aseguradoras, corredores y planificadores financieros es importante para nosotros, y es por eso que tenemos nuestras reglas corporativas autorizadas para garantizar que el estatus se use adecuadamente en beneficio de las empresas y del público. Cuando una empresa se presente como aseguradora, corredora o planificadora financiera autorizada de manera incorrecta, investigaremos su situación y nuestro equipo legal se comunicará con la empresa directamente para asegurarse de que esto se rectifique. Continuaremos usando estos poderes donde creamos que es necesario para proteger la reputación del título colegiado. Cualquier comportamiento que conduzca o pueda conducir a que los consumidores sean engañados es contrario al código de ética del CII y daña los esfuerzos no solo del CII, sino también de todo el sector en trabajar para asegurar la confianza pública en la profesión”.
Por su parte, Darren Cooke, planificador financiero colegiado en Red Circle Financial Planning, asegura que era “bastante fácil” verificar el estado de un asesor, pero que la mayoría de los miembros del público no saben dónde buscarlo y, por lo tanto, pueden ser víctimas de atribuciones falsas.
Según Cooke, “Chartered es un título protegido. Fue un honor difícilmente ganado por el CII poder otorgar el estatus de chartered [‘colegiado’] a individuos y empresas calificados, y los criterios para obtener ese estatus y poder usarlo no son fáciles, deliberadamente. En ambos casos, uno de los elementos clave de la membresía de la Personal Finance Society y del CISI es la integridad. Diría que cualquiera que se descubra que está utilizando falsamente uno de estos títulos ha violado ese estándar clave y debería rechazarse su membresía en el futuro, lo que pondría en peligro su capacidad de mantener un estado de prestigio profesional”.
Engañar al público
En 2017, el órgano de control «Which?» descubrió que casi dos tercios de los asesores enumerados en ese momento en Unbiased podrían haber estado engañando al público con afirmaciones falsas sobre sus credenciales. En aquel momento, Which? también encontró que siete de las 24 compañías afirmaron falsamente que estaban acreditadas por la Society of Later Life Advisers, y 14 de las 72 afirmaron tener asesores con estatus de planificador financiero colegiado a pesar de no emplear a nadie con esta credencial.
En el mismo año, el CISI amenazó con llevar a los asesores a los tribunales si utilizaban de manera fraudulenta la designación de planificador financiero certificado. Karen Barrett, directora ejecutiva y fundadora de Unbiased, apunta que “no tenemos conocimiento de ningún asesor financiero regulado que tergiverse sus calificaciones del CISI, o cualquier cualificación en nuestra plataforma, ni, incluso, que se tergiverse más ampliamente en sus relaciones con el público, pero, si este fuese el caso, instaría al CISI a actuar rápidamente y a tomar las medidas apropiadas dado el riesgo de engaño al público y la integridad de la marca CISI”.
“En nuestra experiencia de tratar con asesores durante la última década, es extremadamente raro que un asesor, a sabiendas, afirme ser algo que no es, y es más probable que una persona haya avanzado y no haya actualizado los detalles de la oficina”, añade Barrett.
Agregó que el reciente movimiento de la FCA [Financial Conduct Authority] para eliminar datos individuales de su fuente de datos no ha mejorado la situación en términos de monitoreo, y añadió: “Recientemente hemos aumentado los recursos de nuestro equipo de servicios al cliente para que podamos verificar aún más los datos individuales en nuestra plataforma para asegurar que nuestros estándares de datos se mantengan”.
*Traducción al castellano del artículo “False certified status claims rising, CISI warns”, de Rachel Mortimer, publicado en el Financial Adviser (Financial Times) el 20 de febrero de 2020
Pixabay CC0 Public Domain. Edmond de Rothschild Private Equity anuncian el primer cierre de ERES IV
La industria de inversión sigue desarrollándose. Algo perceptible no sólo por el gran número de estrategias diferentes de inversión que existen, sino también por los numerosos servicios financieros a los que puede tener acceso. Ahora bien, ¿cómo pueden diferenciarse los asesores financieros del resto de la industria? Para Cerulli Associates hay una palabra clave: la formación.
“Con el fin de diferenciarse, los asesores financieros deben proporcionar un apoyo significativo a los clientes y seguir siendo relevantes manteniendo al día su formación académica y obteniendo las certificaciones necesarias”, explican desde la compañía de consultoría. Según una investigación realizada por Cerulli Associates, se ha determinado que las credenciales de Certified Investment Management Analyst® (CIMA® ) y Certified Private Wealth Advisor® (CPWA® ), que otorga el Investments & Wealth Institute® (IWI), proporcionan un valor añadido a los asesores y favorecen el crecimiento de sus equipos.
Esta investigación concluye que los profesionales con las certificaciones CIMA y CPWA están alienados con las principales tendencias que ahora mismo se registran en la industria. Según explican desde Cerulli Associate el motivo es que ambos abordan la formación desde una visión integral de las inversiones. “En la actualidad, las prácticas certificadas de CIMA y CPWA proporcionan asesoramiento integral y continuo sobre la planificación de los clientes. En promedio, solo el 49% de todos los clientes que reciben asesoramiento obtienen una planificación financiera integral”, sostiene el informe
La consultora también destaca estas dos certificaciones porque considera que les enseña a operar con equipos grandes formado con personal especializado. En este sentido, destaca que “el trabajo en equipo permite ofrecer las capacidades y la experiencia necesaria para satisfacer las necesidades financieras más complejas de los inversores con altos patrimonios, sostener el talento de la próxima generación de asesores y ejecutar estrategias de crecimiento. Esto es especialmente importante, ya que los asesores buscan profundizar y ampliar su carta de servicios. Dos tercios (66%) de las prácticas certificadas por CIMA y CPWA operan en una estructura de equipo, en comparación con el 52% de todos los asesores”.
Por último, el estudio hace una referencia relevante a la tecnología y la capacidad de los asesores financieros en este ámbito. Según Cerulli Associates, la formación en el ámbito tecnológico es muy importante porque será lo que “salve la brecha entre los inversores actuales y las nuevas generaciones”.
«Durante más de 30 años, el Investments & Wealth Institute® (IWI) ha trabajado para mejorar la competencia y el profesionalismo del asesoramiento que se ofrece al público y para ayudar a los asesores a distinguir su experiencia en un mercado global y altamente competitivo. Este estudio muestra claramente el importante valor añadido que supone obtener las credenciales más avanzadas de CIMA® y CPWA® no solo en la gestión activos, sino para generar más confianza, satisfacer al cliente e impulsar la rentabilidad”, apunta Sean R. Walters, CAE, director ejecutivo del Investments & Wealth Institute.
El estudio de Cerulli Associates muestra que los asesores financieros que ofrezcan apoyo, orientación y formación, también para sus clientes, lograrán diferenciarse en el mercado. “La capacitación y los recursos permanentes del Investments & Wealth Institute® (IWI) ofrecen a sus miembros la oportunidad de seguir formándose para desarrollar aptitudes nuevas e involucrar a los clientes”, concluyen.
Pixabay CC0 Public Domain. Candriam amplía su asociación con el Forest Green Rovers Football Club
Candriam firma un nuevo acuerdo de patrocinio con el Forest Green Rovers Football Club. Este club, el primero en contar con la certificación de neutralidad en carbono de la ONU, posiciona la sostenibilidad en el núcleo de su actividad.
El acuerdo renovado amplía la asociación por 3 años, subrayando los valores compartidos de las dos organizaciones y su compromiso con la sostenibilidad. Candriam actúa como patrocinador oficial principal del club. Además, el acuerdo permitirá la creación del CANDRIAM kids fund, que prestará asistencia a Forest Green Rovers con la donación de al menos 10.000 libras por temporada para ayudar a que los niños discapacitados puedan asistir a los campos de fútbol.
“Nuestras dos organizaciones comparten unos valores similares y un enfoque basado en la sostenibilidad. Es muy positivo que podamos aunar esfuerzos desde dos sectores muy diferentes (los deportes y la gestión de activos), con el fin de apoyar la inclusión social y subrayar la importancia de reducir las emisiones de carbono tanto como organizaciones como en el seno de nuestros sectores”, subraya Naïm Abou-Jaoudé, CEO de Candriam y presidente de New York Life Investments International.
El club, con sede en Gloucestershire, Inglaterra, juega actualmente en la Segunda División (League Two) de la liga profesional inglesa. “Forest Green Rovers ha demostrado desde hace mucho tiempo las credenciales ecológicas de su organización”, subrayan desde la gestora. Todo el club utiliza energía 100% limpia generada a partir de fuentes renovables, y el equipo juega en un campo de fútbol orgánico y sostenible. Además, todas las comidas que se ofrecen a los jugadores, al personal y a los aficionados son veganas.
En reconocimiento al trabajo realizado por el club para reducir su impacto, Forest Green Rovers fue el primer club en recibir la certificación de neutralidad en carbono por las Naciones Unidas en 2018. Asimismo, es signatario de la iniciativa de la ONU, Climate Neutral Nowi, y en abril de 2019, el presidente del Forest Green, Dale Vince, fue designado para un cargo oficial en Naciones Unidas por su iniciativa Deportes para la Acción por el Clima (“Sports for Climate Action”), con el objetivo de comprometer al mundo del deporte en la lucha contra el cambio climático.
“Es una buena asociación: las dos organizaciones nos encontramos a la vanguardia (verde) de nuestros sectores, avanzando en la misma dirección desde diferentes ángulos. No existe carencia de dinero en el mundo, pero la mayoría se invierte en proyectos que agravan los problemas del planeta, en lugar de resolverlos. Debemos hacer que los mercados financieros apunten en otra dirección, ya que juegan un papel crucial en la lucha contra el cambio climático. La mejor manera de llevarlo a cabo es a través de una asociación”, asegura el presidente del club.
Pixabay CC0 Public Domain. Recomendación de Funds Society
Llega el momento de relajarse bajo una sombrilla en la playa y enfrascarse en una buena lectura. Las vacaciones de verano son la oportunidad perfecta para coger esa lista de libros pendientes y meterlos en la maleta, pero por si acaso se ha quedado sin ideas, desde Funds Society traemos una recopilación de libros sobre finanzas con los que aprender, reflexionar y viajar a través de los momentos clave de la historia económica.
Principios, el libro que recoge la historia de éxito de Ray Dalio
Ray Dalio fundó en los 70 Bridgewater Associates, una empresa dedicada a la gestión de activos. El pequeño empresario, que fundó la empresa desde su apartamento en Nueva York, es un buen reflejo de lo que se llama “cumplir el sueño americano”. Casi 50 años después, Bridgewater es una de las empresas de inversión mejor consideradas.
Este libro repasa la historia del emprendedor que, después de arruinarse en los 80, acabó siendo uno de los gestores que mejor capeó el temporal que trajo la crisis de 2008. El autor pretende hacer hincapié en sus errores, los cuales, según señala, han sido su principal fuente de aprendizaje y compartir con el lector los principios poco convencionales que le ayudaron a crear esos resultados únicos en la vida y en los negocios, y que cualquier persona u organización puede adoptar para alcanzar sus objetivos.
Esta vez es distinto: ocho siglos de necedad financiera, el libro de Reinhart & Rogoff que hace un repaso de crisis pasadas
“Esta vez es distinto”, es la frase que pretenden lapidar los autores, ya que se trata de una idea que nos lleva a cometer los mismos errores una y otra vez. Con este análisis de las crisis de nuestra historia, los autores encuentran patrones muy similares que, a menudo se obvian, por el tono de superioridad generacional con el que se abordan.
Durante las casi 500 páginas de este libro, Reinhart y Rogoff analizan diversos indicadores económicos generados en 66 países repartidos en los cinco continentes durante los últimos 800 años, con los que reconocen similitudes y quieren transmitir el mensaje de que “ya hemos estado aquí antes”. Algo que sucede porque, según se explica en el libro, países, instituciones e instrumentos financieros pueden cambiar a través del tiempo, a diferencia de la naturaleza humana.
Excesos, un libro para entender lo qué está pasando en España y el mundo
En este libro, Emilio Ontiveros, fundador y presidente de Afi, hace un repaso de la actualidad e intenta anticiparse al mundo que viene marcado por una globalización liderada por las grandes empresas internacionales, no por los gobiernos u organismos globales. Si este escenario se da, el autor cree que nos aventuraremos a un mundo donde los aranceles, el proteccionismo y las guerras comerciales serán protagonistas.
Ontiveros defiende una globalización basada en la cooperación, siendo este un proceso controlado y regulado, así como un capitalismo más compasivo, igualitario y ecológico.
A través de la respuesta a preguntas como: ¿qué importancia tiene China en el nuevo orden mundial, ¿por qué Trump tiene miedo a Huawei?, ¿qué papel le espera a Europa después del Brexit? y ¿cómo repercutirán en nuestro país las peleas en el tablero internacional?, Ontiveros hace una fotografía del panorama actual.
Psicología financiera: cómo ser tu peor enemigo
El exceso de confianza es uno de los sesgos que más castigan nuestras inversiones y, aunque no podamos eliminarlos, sí podemos aprender a identificarlos y elaborar mecanismos que nos permitan rebajar sus efectos.
A menudo, este sesgo, el cual nos hace sobrestimar que nuestros juicios son certeros, el sesgo de confirmación, que nos hace interpretar o buscar informaciones nuevas de manera que confirmen nuestras ideas previas, o el de ilusión de control, la tendencia a sobrestimar la posibilidad de influir en algo sobre lo que no se tiene control, pueden llevarnos a cometer grandes errores en nuestras inversiones.
En este libro, James Montier analiza algunos de los problemas de comportamiento más importantes a los que se enfrentan los inversores y presenta una serie de herramientas para identificar estos errores tan comunes que merman la rentabilidad de nuestras inversiones.
Aventuras empresariales: doce cuentos clásicos sobre Wall Street
Este libro, escrito por el famoso periodista financiero John Brooks (1920-1993), reúne doce historias reales con las que el autor pretende enseñarnos los entresijos del mundo político y empresarial.
A través de doce cuentos que relatan desde el fiasco del modelo de coche Ford Edsel, el ascenso de Xerox hasta el escándalo de General Electric o el crack de mayo de 1962, Brooks revela las maquinaciones y la naturaleza del mundo de las finanzas y Wall Street.
El libro fue publicado en 1969, pero su reciente popularidad se debe a la recomendación de Bill Gates: “Más de dos décadas después de que Warren Buffett me lo prestara y más de cuatro décadas después de su primera publicación, este libro sigue siendo el mejor libro de negocios que he leído nunca”.
Foto cedidaManuel Azuaga, presidente de Unicaja Banco, y José Ángel Narváez, rector de la UMA. Unicaja Banco y la UMA ponen en marcha un laboratorio para la detección e investigación del COVID-19
Unicaja Banco y la Universidad de Málaga (UMA) firman un convenio que permitirá la puesta en marcha de un laboratorio en el que realizar pruebas de diagnóstico del coronavirus con PCR. Para ello, el centro ya cuenta con la acreditación del Instituto de Salud Carlos III como centro de análisis de COVID-19. La aportación de Unicaja Banco permitirá adquirir y completar el material necesario y llevar a cabo, además, investigaciones en relación con la enfermedad.
El convenio, firmado por el presidente de Unicaja Banco, Manuel Azuaga, y el rector de la UMA, José Ángel Narváez, responde “al compromiso de ambas entidades con la sociedad y a su interés por aunar esfuerzos en la lucha contra el COVID-19, de modo que la unión de la iniciativa pública y privada permita intermediar en la transferencia del conocimiento generado por la investigación, desarrollo e innovación”, aseguran desde la entidad.
Azuaga ha señalado, además, “la necesidad de contar con un plan de contingencia del sistema sanitario para hacer frente de manera eficaz a los rebrotes que se están produciendo, así como de potenciar la colaboración público-privada”. En este sentido, el presidente de la entidad aboga por adoptar estrategias que reduzcan los riesgos sanitarios y maximicen la actividad económica potencialmente desarrollable.
José Ángel Narváez, rector de la UMA, ha destacado la importancia del acuerdo para poner a disposición de la sociedad “la investigación más puntera en lo que se refiere a pruebas de diagnóstico”.
El laboratorio, que está ubicado en el edificio de Bioinnovación, de los Servicios Centrales de Apoyo a la Investigación (SCAI), se completará con el material necesario para las pruebas PCR gracias a la aportación económica de la entidad. “La actividad podría empezar en cuanto sea necesario y dentro de su equipo estará personal científico y técnico de la UMA”, añaden desde Unicaja. Al frente de la parte técnica se encontrará Diego Lozano, responsable del laboratorio, que ya formó a personal del Hospital Regional de Málaga cuando se donó material sanitario para combatir la pandemia, y en la científica, Eduardo Rodríguez Bejarano, subdirector del IHSM, y Pedro Cañada, director técnico de SCAI.
Se prevé que en estas instalaciones se lleve a cabo la realización de test serológicos, extracción de ARN del virus y detección por PCR. Para ello, la UMA cuenta con los equipos e infraestructuras necesarios. Respecto a la realización de los test del COVID-19, aspectos como la cuantía, la periodicidad y la población a la que irán dirigidos serán determinados cuando se concrete y comience la actividad.
“La puesta en marcha de este laboratorio de detección permitirá a la UMA seguir dando respuesta a las demandas de la sociedad y estar preparados en un futuro inmediato, tanto con fines de investigación como para dar servicio y apoyo a entidades y autoridades sanitarias”, aseguran desde el banco.
La UMA y el Instituto de Investigación Biomédica de Málaga (Ibima) han sido ya acreditados como centros de análisis de COVID-19 por el Instituto de Salud Carlos III, tras la autorización de la Consejería de Salud y Familias y el visto bueno del Ministerio de Sanidad. Ambas instituciones cuentan con laboratorios, equipamientos y grupos de investigación relacionados con la técnica de reacción en cadena de la polimerasa (PCR), la utilizada para realizar el test del COVID-19.
Esta colaboración se suma a las actuaciones impulsadas por Unicaja Banco, con motivo de la crisis generada por la pandemia, para apoyar a familias, empresas y autónomos. Durante estos meses la entidad financiera ha centrado sus esfuerzos en la puesta en marcha de soluciones flexibles de pago y financiación para sus clientes, entre otras medidas.
En el marco de su compromiso con la sociedad y con la política de Responsabilidad Social Corporativa (RSC), Unicaja Banco “quiere seguir apoyando la labor de difusión del conocimiento y de investigación que se lleva a cabo desde la UMA, un espacio de reflexión, formación y transferencia de conocimiento”, añaden desde la entidad.
En la actualidad, la UMA ya viene diseñando, desarrollando y colaborando en numerosos proyectos de investigación relacionados con esta enfermedad.
Foto cedidaDe izq a dcha, de pie: Juan Antonio Balcázar, CEO de Housers; Rodrigo Rueda, director general de Life.Box; Francisco Sierra, director de Mercados Europeos en N26; Salvador Molina, presidente de Foro ECOFIN; Abel Navajas, fundador de Woonivers; A. Foro ECOFIN: estas son las empresas del TopTen FinTech 2020
Aplázame, Bnext, Creditea, Finizens, Housers, Life.Box, N26, October, Tesoriza y Woonivers. Estas son las diez empresas que forman el TopTen FinTech 2020 en la cuarta edición de esta selección que propone cada año el Foro ECOFIN como escaparate de la disrupción financiera en España y el sector fintech.
De la mano de Salvador Molina, presidente de Foro ECOFIN, y de José Luis Moreno, director general de Economía del Ayuntamiento de Madrid, los directivos de las empresas seleccionadas han recogido su diploma acreditativo. Con estos nombramientos, Foro ECOFIN y el Círculo FinTech reconocen la labor de estas compañías que liderarán diez grupos de reflexión puestos en marcha para impulsar el desarrollo del sector fintech.
Articulados en torno a diez servicios financieros, estos grupos reunirán a empresas de distintos sectores para debatir las líneas maestras de actuación que permitan impulsar la industria fintech en España y Europa, en un ambiente de cocreación e ideación que estará abierto a nuevas empresas.
Sus conclusiones se presentarán el 19 de febrero en el InnoDay FinTech 2020, un evento que tendrá lugar en el Auditorio del Palacio de Cibeles de Madrid y donde se presentará el clúster Madrid Capital FinTech, impulsado por el Ayuntamiento de Madrid y Foro ECOFIN. Begoña Villacís, vicealcaldesa de Madrid, amadrinará el acto.
Los grupos se centrarán en las siguientes verticales: Crédito al consumo, liderado por Aplázame; Marketplace de servicios financieros, a cargo de Bnext; Crédito a particulares, por Creditea; Inversión-WealthTech, encabezado por Finizens; PropTech, de Housers; InsurTech, mediado por Life.Box; Challenger Bank-Banca móvil, guiado por N26; Crédito a empresas, de la mano de October; Servicios financieros a empresas, por Tesoriza; y LegalTech, encabezado por Woonivers.
Círculo FinTech es un grupo de trabajo constituido por Foro ECOFIN en 2018 y que busca apoyar al sector fintech para facilitar su crecimiento. Además, cuenta entre sus socios y asociados con entidades como: Bnext, N26, October, Creditea, Aplázame, Finizens, Housers, Woonivers, Life.Box, Tesoriza, Zank, Grow.ly, Nationale Nederlanden-SparkLab, WiZink, Multigestión Iberia, EVO Banco, Everis, KPMG y Accenture. Sus principales estrategias se basan en potenciar la visibilidad, comunicación y reputación del ecosistema a través de encuentros como el InnoDay o iniciativas colaborativas como los Observatorio FinTech que realiza junto al diario Expansión. También promueve la formación y la certificación profesional con alianzas con otros laboratorios de ideas (o think tanks) como Alastria o escuelas de negocio y universidades como el Centro de emprendimiento de la Universidad de Alcalá de Henares o la Computerworld University.
Toda la información sobre el InnoDay y el Clúster, así como los formularios de inscripción y adhesión, respectivamente, está disponible en la web ecofin.es/FinTech
Pixabay CC0 Public Domain. ¿Afronta Europa una recuperación verde?
DWS continúa siendo reconocida por sus esfuerzos en el ámbito de la sostenibilidad, recibiendo un rating de A+ en Estrategia & Gobierno Corporativo en la evaluación anual de los Principios para la Inversión Responsable (PRI, por sus siglas en inglés) por tercer año consecutivo.
El PRI lleva a cabo una evaluación anual para medir y entender el progreso realizado por las entidades firmantes para implementar y mejorar sus prácticas de inversión responsable. Esto incluye la incorporación e integración de criterios ESG, así como ‘Active Ownership’ o titularidad activa, un área en la que DWS continuó destacando y mejorando su puntuación de un rating de ‘A’ en 2019 a un rating de A+. Asimismo, DWS observó una mejora en el módulo de renta fija securitizada, obteniendo una puntuación de A, superando la puntuación de ‘B’ obtenida el año pasado y de ‘E’ en 2018, y por encima de la puntuación media de B para gestoras de inversión.
“Estamos encantados de mantener nuestro rating de A+ un año más. Este resultado demuestra el fuerte compromiso de DWS con los PRI y de integrar la sostenibilidad en todo lo que hacemos. Estamos especialmente orgullosos de que se nos haya reconocido por nuestros esfuerzos en Active Ownership, un ámbito en el que estamos mejorando continuamente para asegurarnos que cumplimos con nuestra responsabilidad fiduciaria y corporativa con nuestros clientes”, señala Stefan Kreuzkamp, CIO de DWS.
En este sentido, Kreuzkamp destaca que, de cara al futuro, la gestora seguirá avanzando en el camino hacia la sostenibilidad. “En 2020, hasta la fecha, hemos hecho importantes avances a pesar de la interrupción por la COVID-19. Reforzamos nuestras prácticas de liderazgo corporativo con la introducción de smart integration, un enfoque pionero hacia una integración más estricta de los criterios ESG en nuestra plataforma de inversión, y nombramos a Desiree Fixler como Group Sustainability Officer, un cargo de nueva creación para asegurarnos de que implementamos una estrategia ESG que sea consistente en todas las regiones y esté completamente alineada con nuestras responsabilidades fiduciarias y corporativas”, concluye el CIO de la firma.
Pixabay CC0 Public Domain. Robeco y RobecoSAM obtienen las mejores calificaciones de Principios para la Inversión Responsable 2020
Los Principios para la Inversión Responsable (PRI) de la ONU otorgan a Robeco y RobecoSAM las calificaciones A+ en cada uno de sus módulos sobre inversión sostenible. Estas calificaciones recogen todos los aspectos del enfoque de sostenibilidad y los módulos de inversión de las entidades, de aplicación en el Informe de Evaluación PRI 2020. Robeco ha sido signatario de PRI desde 2006 y RobecoSAM desde 2007.
En marzo de este año, la firma ya obtuvo el primer puesto de la clasificación en la evaluación de inversión responsable de ShareAction. “Este nuevo reconocimiento de PRI es la confirmación de nuestra incomparable trayectoria y experiencia en el campo de la inversión sostenible, así como nuestro compromiso de impulsar un cambio positivo a través de una gestión rigurosa y responsable centrada en la integración de los criterios ESG”, asegura Carola van Lamoen, responsable de Propiedad Activa de Robeco.
Además, van Lamoen asegura que desde la firma están convencidos de que, “si te centras en la sostenibilidad, vas a ser mejor gestor de activos, ayudando a los clientes a alcanzar sus objetivos, tanto financieros como de sostenibilidad, creando de esta manera riqueza y bienestar”. Las calificaciones de Robeco y RobecoSAM se pueden descargar en el siguiente enlace.
